36 jobs in Shenzhen

负责全面领导公司工业及物流地产顾问与经纪业务，制定并推动增长战略，打造具备市场竞争力的团队与平台能力。业务涵盖仓储、物流园区、厂房及相关资产类型。候选人需理解国际地产顾问公司的业务模式，包括顾问驱动、跨业务协同及平台化运营，为制造业、物流、电商及机构客户提供综合解决方案。 主要职责 制定并执行工业地产业务发展战略，推动收入与规模增长 搭建并管理高绩效团队，完善分工及激励机制 开拓及维护核心客户（制造业、物流、电商、机构业主） 主导重点项目及复杂交易（如物流园区、定制厂房等） 推动与资本市场、研究...

About the Role We are seeking an experienced Compensation & Benefits (C&B) Leader to lead the design and management of our global compensation strategy, with a strong focus on North America and China markets . This role will be responsible for building a competitive, scalable, and performance-driven ...

岗位职责： 1、根据公司结构类/带电类产品框架落地产品，开拓新品。负责产品的竞品分析、市场调研、产品设计、迭代规划、用户体验设计与提升等工作。制定产品线策略。 2、负责产品实现：跟踪产品关键发展流程，管理产品定义需求变更，确保产品符合规划和定义要求； 3、 组建和管理产品团队，确保产品的整个团队高效运转。 任职要求： 1、本科及学历以上，产品设计或工业设计背景优先，8年以上产品N-N管理经验优先； 2、具有良好的分析、协调、谈判能力，逻辑思维能力和创新力强，善于发现/分析/解决问题； 3、具备较强的市场敏感度和产品运营能力，有较好的跨部门沟通能力。

一、岗位定位 直接向供应链中心负责人汇报，作为供应链中心负责人B角，统筹PMC全流程工作，带领团队，保障供应链计划高效落地、生产有序推进，兼顾计划准确性与灵活调整能力。 二、核心工作职责 计划统筹与协调：牵头供应链全流程计划管理，包括需求计划、采购计划、生产计划、委外计划及装配计划的制定、执行与优化，确保各环节衔接顺畅，满足业务交付需求。 团队管理：负责PMC团队的日常管理、工作分配、技能指导与绩效跟进，搭建高效协作的团队氛围，提升团队计划执行能力。 跨部门协同：加强与采购、生产、研发、销售等相关部门的沟通对接，及时解决计划执行过程中的异常问题，推动跨部门协作效率提升，保障计划...

AI专家（金融科技方向） 岗位职责 1. 围绕财富管理业务，负责大模型AI场景规划、产品设计或技术落地，覆盖智能投研、智能客服、内容营销、合规风控、运营提效等场景。 2.输出完整AI解决方案，包括需求梳理、产品方案、交互设计、技术方案、模型应用与效果优化。 3.跟踪大模型前沿技术与金融行业实践，构建可规模化、可复用的AI应用能力。   任职要求 1. 本科及以上学历，数学、统计学、物理、计算机等数理相关专业，3–5年AI/大模型相关经验。 2. 熟悉大模型应用生态，具备以下任一方向即可： ◦ 产品方向：AI产品设计、场景落地、需求分析、项目推进经验； ◦ 研发方向：大模型应用开...

岗位职责： 1、全面负责品牌官网独立站的运营、维护和引流工作，根据公司战略发展要求，制定推广目标和方案，并对销售业绩负责； 2、制定合理的推广策略，管理维护重点渠道，熟悉各大社交媒体平台（如Google、Facebook、LinkedIn等）广告投放规则，能够根据产品特点制定精准的投流策略，确保业绩目标的达成； 3、熟练使用SEO、SEM、SNS等工具，对网站进行SEO优化，制定并实施SEO可行性方案，增加网站整体收入，持续提升独立站和各平台流量； 4、熟悉独立站整体规划、营销、推广等系统经营性工作； 5、独立站活动的策划及执行，收集、反馈数据并不断改进推广效果； 6、时刻关注市场动态，对市场变化和...

岗位职责 一、业务伙伴（HRBP）职能 深入理解所支持业务线战略与年度目标，制定并落地相应的人力资源策略。 参与组织架构设计与优化，推动组织效能提升。 负责人才结构规划与梯队建设，支持关键岗位继任计划。 推动绩效管理、人才盘点及员工发展项目落地。 作为业务部门的战略伙伴，为管理层提供人力资源决策支持。 二、招聘与人才配置（重点方向） 负责核心岗位（中高端岗位为主）的全流程招聘。 独立开展高端人才 Mapping，...

岗位职责： 1. 基于AI技术搭建智能交易系统，将专业投资逻辑转化为可落地的代码与实操交易策略； 2. 独立完成AI驱动的中低频投资策略设计、回测与持续迭代，不断优化策略收益曲线； 3. 深度参与从AI模型研发、策略验证到实盘落地的全流程，协同打造稳健可持续的量化金融产品。 任职要求： 1. 具备AI Agents独立开发能力，对AI技术与投资领域的融合应用有深度思考和强烈探索热情； 2. 熟悉量化投资底层逻辑，有量化基金、对冲基金投研相关实习或工作经验者优先； 3. 具备策略回测、实盘落地相关实操能力，能独立推进策略从设计到落地的全流程； 4. 拥有良好的代码开发能力，可高效实现投资...

数控系统负责人（3D打印） 【岗位职责】 一：技术规划： 1：制定并执行涵盖运动规划软件（G代码）、嵌入式系统、电机驱动算法及电子硬件（如主控板、电机驱动、传感器模块）的一体化技术路线图。 2：洞察消费级3D打印、机器人及智能硬件领域的技术趋势，主导关键技术创新，构建长期技术壁垒。 二：研发与管理： 1：领导一支30-50人的跨职能技术团队，包含电子硬件、嵌入式软件、运动控制算法、电机驱动等职能； 2：负责控制系统的开发与集成：包括设备端嵌入式系统、运动控制（G代码解析、轨迹规划、多轴协同）、流量校准、多头校准、AI监控； 3：建立并优化高效的运控软件研发流程、质量保证体系和持续集成/...

你的职责： 1、战略人力资源管理：与管理团队紧密合作，制定并执行支持公司增长和组织发展的人员战略； 2、组织设计与企业文化建设：主导文化建设相关项目，提升跨区域协作效率，打造高绩效、包容性的工作氛围； 3、人才招聘：推动关键岗位的人才招聘，打造良好的雇主品牌； 4、人力资源体系建设：建立和优化符合合规要求、可扩展的 HR 政策、流程与系统，借鉴高增长初创企业的最佳实践； 5、绩效与员工发展：搭建并实施绩效评估、薪酬规划、员工发展及留任机制。 我们希望你具备： 1、10 年及以上快速发展全球科技公司或初创企业的人力资源管理经验； 2、有成功将组织从早期阶段（<100 人）发展到中型规模（...