24 jobs in Mainland China

核心工作职责 1. 承接运营中心整体目标，制定港后年度运营计划，拆解核心 KPI（TO B 交付达成率、TO C 配送时效、客户投诉率等）并推动落地执行； 2. 模块管控： - TO B 运营：负责企业客户港后配送方案设计、干线与尾程衔接协调、异常订单处理（如延误、破损），维护企业客户合作关系，提升大客户复购率； - TO C 运营：统筹终端消费者港后尾程渠道（如本地派送、快递）管理、配送进度跟踪、售后咨询响应，优化 TO C 端配送体验，降低末端投诉； 3. 搭建港后组织架构，明确 TO B/TO C 团队职责，培养下属管理与专业能力；协调港后与港前（仓库、干线）、质控、客服等部门协作，解决跨环节交付...

岗位职责： 学习战略规划 ：根据公司战略和业务需求，制定中长期学习与发展战略和年度计划，明确学习目标、重点领域和资源配置。 学习体系搭建 ：精准把握业务、组织与人才需求，提炼学习发展的价值创造点，搭建符合业务需求的学习发展体系。 培训项目实施 ：策划和组织各类培训项目，如新员工入职培训、管理干部培训、专业技能提升培训等；协调内外部培训资源，确保培训项目的顺利开展。 课程开发与管理 ：组织开发各类内部培训课程，包括领导力、专业技能、通用能力等方面的课程；负责课程的审核、更新和优化，确保课程内容的质量和时效性。 讲师队伍建设 ：选拔、培养和管理内部讲师队伍，组织讲师培...

## 主要职责： - 推动美国机构和企业客户（包括上市矿企、对冲基金、数据中心、《财富》1000 强企业）的新业务拓展和收入增长。 - 与现有及潜在客户建立并保持长期稳固的关系，管理从初步接触、方案提议到合同谈判、订单履行以及收款的整个销售周期。 - 与市场、产品、工程和服务团队合作： - 制定并执行有针对性的促销活动（行业展会、网络研讨会、白皮书） - 协调售后支持以及本地维修/服务网络的搭建 - 根据客户需求定制硬件+托管+运维的捆绑套餐 - 收集并分析市场情报（竞争对手的产品、价格、监管变化）以增强我们的竞争优势。 - 在行业活动、峰会和客户展示中代表我们的品牌，树立我们在比特币挖矿领...

主要职责 日程管理（Calendar Arrangement）： 统筹、规划、更新总经理的每日行程与长期日程 主动与内部部门、外部合作伙伴协调会议时间 提前准备会议资料、会议摘要及相关支持文档 确保日程规划高效、合理，并提前预判潜在冲突 海外出差与差旅安排（Travel Arrangement）： 负责总经理海外出差的全流程安排，包括签证、机票、酒店、交通及会议行程规划 ...

Senior Scientist - Microbiome 【工作内容】 1、负责特色微生物资源库的构建及管理，包括样品采集及可培养菌株的分离、纯化、鉴定及入库等工作；  2、负责不同业务方向菌株的筛选、驯化、诱变，持续提升菌株性能； 3、负责菌株阶段相关文件的编制与修订； 4、参与项目调研、规划、制定等相关工作。 【岗位要求】 1、硕士七年以上工作经验或博士2年以上工作经验；  2、食品学、微生物学、生物学相关专业； 3、具备菌株分子操作经验更佳。 【关键从业经验】： 1、5年以上微生物菌种研发经验； 2、有菌种库建设项目经验。

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Job Title: Indirect Procurement Manager Location: Guangzhou, China Overview We are seeking a skilled and strategic Indirect Procurement Manager to join a leading organization in the manufacturing sector. This role is critical for managing the procurement of indirect materials and service...

职责描述： 1、根据决策层经营目标，拟定独立站平台发展战略及落地路径：根据公司及事业部规划，拟定平台年/季/月规划,承接公司业务目标，包括GMV总量及增长率，利润总量及增长率，库存周转率等，关注成本核算；制定公司及产品运营战略、并带领团队完成，对结果负责； 2、项目运营过程把控和指导：负责监督各产品类目SKU，进行市场分析，制作销售明细报表，进行销售分析；销售过程中关键环节的把控和管理等； 3、负责公司品牌独立站整体规划和运营策略落地，承接公司运营指标，达成既定运营目标； 4、负责品牌独立站的全业务链条，向核心目标消费者准确清晰的传递品牌形象和全链路购物体验，包括建站优化、流量运营、内容和活动运营、购物体验...

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职责描述： 1、负责公司现有客户的维护与对接工作； 2、负责餐饮渠道新客户的拓展工作； 3、完成公司下达的销售任务目标； 4、贯彻执行公司的各项管理制度和销售策略，确保政策的有效执行。   任职要求： 1、有食品行业8年以上销售从业经验； 2、有食品工业，餐饮等2B渠道3-5年以上销售从业经验；如星巴克、瑞幸等，烘焙行业经验优先； 3、较强的商务谈判、沟通和项目推动能力； 4、出色的客户开发能力和作为销售专家对客户的影响力。