10 职位 深圳
Homebased/teleworking job
参考编号: GC859777
发布于: 13/03/2024
职位类别: Permanent
1. Manage a direct team of data scientists & engineers, pioneer innovation by proactively linking new data & analytics trend to business need, and proactively drive in-house data science capability specifically in areas of sophisticated machine learning, deep learning and AI, provide thought leadership and deliver...
热门职位 董事会秘书 - 千亿市值高科技产业化平台
Homebased/teleworking job
参考编号: GC859307
发布于: 01/03/2024
职位类别: Permanent
我们的客户是一家政府背书的高科技产业化平台,内含多个上市公司,专注于硬科技投资与孵化。 职位描述: 作为公司董事会秘书,您将负责公司的三会(股东大会、董事会、监事会)组织、股东关系维护、上市辅导及内控管理等工作。此职位需要对国资管理、三会运作和法人治理有深入的理解和独到的经验,以确保公司规范运作和持续发展。 主要职责: 三会组织与运作 : 负责股东大会、董事会、监事会的筹备、组织及记录工作,确保会议合规、高效进行。 编制和提交董事会、监事会所需的各项报告和文件。 跟踪并落实董事会、监事会决议的执行情况,及...
Homebased/teleworking job
参考编号: GC854952
发布于: 27/03/2024
职位类别: Permanent
岗位职责: 职责一:业绩目标达成 1.参与制定海外业务部的整体营销策路,提供建设性意见,井制定营销方案; 2.开拓海外市场业务,指导并监督区域各市场销售工作的执行进度: 职责二:整体费用和利润管理 1. 追踪、分析各项费用,保障利润,确保费用合理性 职费三:客户服务及管理 1.规划海外销售大区内的客户布局,并监督区域内业务落实执行; 2.达成客户市场指标,并进行市场秩序管理; 3.处理区域内渠道客户反馈的信息,建立渠道客户管理的沟通机制; 4.跟进经销商货款,确保按照公司财务政策及时高效解决; 职责四:市场监测与分析 1.关注海外市场发展交化、竞争品牌发展、消费者变化,收集相...
Homebased/teleworking job
参考编号: GC857054
发布于: 25/03/2024
职位类别: Permanent
Purpose of the position To implement the vision, mission and strategy for accelerated, sustainable and profitable growth of the training business in Greater China cluster (Mainland China and Hong Kong) through a combination of leadership and partnership with the group training function, regional executive...
深圳, 中国大陆
参考编号: GC859861
发布于: 18/03/2024
职位类别: Permanent
岗位职责: 1.结合公司的战略规划,制定经营策略和业务发展规划,制定各阶段销售目标,对目标进行分解、规划、实施、组织协调资源,确保达成目标,对结果负责。 2.有跨境业务的全链路独立运营的成功经验,能够全面负责跨境电商平台东南亚(Shopee\Lazada等)店铺运营销售工作; 3.深度研究所负责跨境平台的政策和玩法,研究关注竞争对手,掌握其动态,获取相关数据并进行深入分析,跟进并把握行业及产品趋势,持续开发新品; 4.对跨境电商的运营推广、优化、引流、转化率提升、数据分析等有独道见解,持续优化销售及运营策略,为团队提供指导建议和方法,并推进实施落地,提升店铺业绩,实现销售目标。 5.团队组建、培养、管理...
Homebased/teleworking job
参考编号: GC859436
发布于: 08/03/2024
职位类别: Permanent
高级人力资源发展总监(HRD) 职位描述 负责公司人力资源策略的制定与实施,通过组织变革与发展,推动公司业务的高效运营与持续增长。作为高级人力资源领导者,您将是公司变革与业务发展的重要推动者,负责优化人力资源管理流程,提升组织效能,以助力公司战略目标的实现。 主要职责 结合公司业务战略,制定并执行人力资源规划,确保人力资源与公司发展需求相匹配; 主导组织变革项目,优化组织架构,提升组织效率,确保变革过程平稳过渡; 推动组织发展,设计并实施员工职业发展路径,提升员工满意度与忠诚度; 以业务为导向,深入了解业务需求,为各部门提供有效的人力资源解决...
Homebased/teleworking job
参考编号: GC859440
发布于: 05/03/2024
职位类别: Permanent
工作职责: 十年以上TO B 业务市场销售和客户开发拓展经验; 熟悉食品配料或添加剂行业的销售与业务拓展模式; 制定销售策略,能够根据业务情况及时调整营销策略和执行计划,制定预防和纠正措施,确保完成业绩目标; 了解竞争对手的产品策略、销售模式等,组织市场信息的收集、汇总和分析工作; 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力和商务谈判能力; 有一定行业资源,以及强有力的资源整合能力。 联系人:李伊恬 - 13192297280 (微信同号)
深圳, 中国大陆
参考编号: GC859525
发布于: 05/03/2024
职位类别: Permanent
1、负责公司品牌产品在日本、韩国、港澳台区域线下渠道的开拓和管理,对负责区域业务达成负责。 2、负责经销商客户开发及维护:拓展销售渠道,搭建起覆盖分销商、线下零售商的完整渠道体系;有日本市场品牌出海成功经验优先考虑; 3、开发日本经销商,KA大客户,定期拜访并协助客户制定年度和月度目标;协助分销和库存管理,掌握经销商的月度库存、sell in, sell out动销情况; 4、负责海外经销商人员进行产品和销售培训、与经销商一同策划市场推广方案、监督经销商投放和目标复盘跟进等。 5、根据品牌定位及年度宣传推广策略,安排、落实、监督执行地区的宣传推广计划及促销工作。 6、制定品牌当地渠道的价格体系,对目标市...
深圳, 中国大陆
参考编号: GC859351
发布于: 29/02/2024
职位类别: Permanent
职位介绍 1、具有5年以上中国-香港段、香港-国际段进出口国际贸易工作经验、有香港通讯市场落地经验、有当地渠道客户资源; 2、需有香港户口或者香港的工作签证,能在香港长期驻场; 3、语言表达能力强,较好的团队协作精神、沟通协调与计划管理能力强;: 4、具备贸易业务的组织、管理能力; 5、语言要求:英语、广东话、普通话。 6、薪酬可进一步细聊,海外办公享受海外补贴等福利。
Homebased/teleworking job
参考编号: GC857055
发布于: 23/02/2024
职位类别: Permanent
Reports to: Regional Technical & Compliance Director, APAC Location: Shanghai/Beijing Purpose of the position To ensure the assigned cluster/country business obtains and maintains accreditation with appropriate Accreditation Bodies, providing the ability and reputational status for the ...