92 职位 中国大陆

职位概述： 您将负责领导和实施公司的高端人才招聘计划，包括但不限于总监级别及以上职位的招聘。您将与公司高层紧密合作，确保招聘策略与公司的整体战略目标保持一致，并有效地支持公司的业务发展需求。 主要职责： 制定和执行高端人才招聘策略，以吸引和招募行业内的顶尖人才。 管理招聘团队，指导团队成员达成招聘目标，并提升团队的专业能力。 与业务部门领导合作，深入了解部门的人才需求，并提供定制化的招聘解决方案。 优化招聘流程，提高招聘效率和候选人体验，确保招聘活动的高效执行。 利用各种招聘渠道和工具，包括猎头服务、专业社交网络和行业会议，来吸引高端人才。 负责招聘预算的...

主要职责： 管理董事长的日常行程和会议安排。 组织和准备会议材料，确保会议效率。 处理行政工作，包括文件管理和演讲稿准备。 协调内部部门间的沟通，确保信息流通顺畅。 维护和加强与政府机构、重要客户和合作伙伴的关系。 代表董事长处理外部公共关系，包括客户谈判和沟通。 协助董事长参与商务活动和重要会议。 负责公司对外信息披露的准确性和及时性。 基本要求： 本科及以上学历，专业不限。 至少3年相关工作经验，有高级管理支持经验者优先。 强大的组织和时间管理技能。 精通办公软件，包括MS Offi...

岗位职责： 1、对利润负责：牵头制订公司年度总预算和季度预算调整，做好公司及各经营单元经营责任方案，并对集团内部重大财务异常费用进行管控及改善； 2、经营管理：对经营利润负责，以结果为导向建立投入产出模型，指导各事业部展开经营绩效管理，提供财务和管理数据分析、报告，给出行动建议并推动执行及监控落实； 3、资产、资金安全：负责公司财务运营和会计系统，搭建和完善公司控股型财务管理体系，监督和指导集团内部企业的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作； 4、组织与管理：对公司内财务、关务、法务以及信息管理人员进行业务指导、培训和监督管理，持续优化组织，提高所属人员的专业能力和...

Responsibilities： Drive the people development agenda with customised learning solutions or and specified development interventions. In charge of office and retail talent development program by yearly talent review and calibration, work with management team to define the business development needs lin...

关于客户职位画像分析： #公司已经过了创业阶段，现在是产品量产，民企做新能源电控产品的独角兽企业； #这个职位有出差要求；要求人选英语口语能跟客户开会的水平; #学历统招本科及以上； #不要求人选必须来自同行电控产品，可以接受跨行比如传统汽车零部件制造/主机厂的工作背景的项目经理，希望人选聪明&aggressive，能有强内部推动的能力魄力，强项目累积的能力；年轻高潜综合能力强！ 岗位职责： 1、对所负责项目结果负责，全流程管理项目里程碑、项目预算成本和开发质量；  推动跟踪项目团队按照公司项目管理流程执行开发工作，包含会议制度、task list及质量阀点等流程，确保项目过程管理质量；...

KEY RESULT AREAS (KRA) 1. Lead and maintain a robust HR team Lead the overall HR team in alignment with the business strategy Oversee and manage the recruitment team to ensure achievement of resource targets and utilisation rates Oversee and manage the Compensation, Reward & Benefit Strategy O...

About our client Our client is a logistics solutions provider. Operating around 40’000 sqm+ around our 2 hubs of the Southern china and Eastern China This role need to travel between shenzhen & Hong Kong weekly at the beginning + necessary visist to other Group 's offices when business needs.    Job Resp...

Job Description : Lead of support to Group’s SAP Finance users from a functional point of view. Act as liaison with different parties for troubleshooting: investigate, analyses, and solve SAP problems. Organize the customer relationship between SAP Finance end user community and SAP IT. This serv...

客户是一家具有技术竞争力的化学材料公司，希望人选有500强化工或材料相关专业背景，希望人选有成功打开市场局面的强劲能力。 岗位职责： 1、制定销售策略和目标：负责制定公司销售策略和目标，制定销售计划，确保销售团队的落地工作与公司的战略目标一致。 2、管理销售团队：负责招聘、培训和管理销售团队，包括设定团队目标、分配销售任务、对销售人员进行绩效评估和激励措施。 3、销售业绩监控和分析：负责监控销售团队的销售业绩，分析销售数据，并根据结果制定相应的改进措施，以提升销售绩效。 4、客户关系管理：负责重要客户的开拓和关系维护，了解客户需求，提升客户的运营能力，提供专业的销售解决方案，并确保客户满意度。 ...

Little Freddie 负责公司整体产品线管理，现有产品线升级，新产品研发